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Hongyan Li – Chef d’équipe design R&D (Hubei, Chine)

Valeo offre des métiers aussi diversifiés que valorisants. Donnons la parole à nos équipes pour qu’elles partagent leurs expériences avec ceux et celles qui souhaitent rejoindre le Groupe.

J’ai fait beaucoup de chemin depuis que j’ai rejoint le département R&D en 2007, en tant qu’apprentie ingénieure produit. Je suis devenue formatrice et j’ai été nommée experte design mécanique. J’ai acquis une expertise et un savoir-faire qui me permettent de superviser l’équipe design et développement. Je travaille également au développement des panneaux de contrôle. Je suis très occupée !

Décrivez-nous vos activités les plus intéressantes lors d'une journée type chez Valeo ?

Hongyan Li - Le plus intéressant pour moi est de discuter des problèmes techniques et de les résoudre avec mon équipe. Je peux appréhender le problème directement, ce qui me permet de gagner en confiance et en réussite.

Quels sont les défis qui vous passionnent dans votre secteur ?

H. L. - Les principaux défis actuels consistent à améliorer l'expertise de l'équipe design, maintenir un niveau technologique stable et s’entourer d’ingénieurs expérimentés.

Quels sont l’état d’esprit et les compétences requis pour ce métier ?

H. L. - Les connaissances en mécanique et en optique sont très importantes, car elles donnent une réelle dimension à ton dessin. Il faut également être responsable, patient, optimiste et tenace.

Quel est le degré de motivation et d'implication attendu pour réussir dans ce domaine ?

H. L. - Il est primordial de définir un plan de travail détaillé et des objectifs clairs, tout en s'assurant que tout est sous contrôle afin de rester bien concentré sur son travail. Il faut également faire attention à garder l'équilibre entre vie personnelle et professionnelle !

Quels sont vos plus beaux succès depuis votre entrée chez Valeo ?

H. L. - Je suis très fière de faire partie des experts Valeo, car je peux partager mon expertise et mes connaissances avec mes collègues, tout en soutenant notre activité de design et développement.

Comment vous projetez-vous chez Valeo ?

H. L. - Je pense que j'ai un bel avenir devant moi chez Valeo. Mon objectif est de contribuer à faire progresser la technologie et à améliorer le confort des véhicules.

Pourquoi recommanderiez-vous Valeo à de futurs candidats ?

H. L. - Le Succession and Development Plan (SDP) de Valeo est centré sur le développement et l'épanouissement des employés et de leurs plans de carrière personnels. Travailler chez Valeo représente donc une belle opportunité pour ceux qui souhaitent faire carrière, car ils peuvent améliorer leurs compétences personnelles et s'épanouir dans leur travail au quotidien.